Zielvereinbarungen

In den jeweiligen Zielvereinbarungen wurden Ziele und Maßnahmen zur Verwirklichung einer familienbewussten Personalpolitik und familiengerechter Studienbedingungen beschlossen. Die Berichterstattung dokumentiert die Umsetzung.

Im vergangenen Auditierungszeitraum wurden z.B. umgesetzt:

• Einführung von flexiblen Arbeitszeiten für den wissenschaftlichen und wissenschaftsstützenden Bereich

• Durchführung des Forschungsprojekts „You don’t need to be Superheroes“

• Fortführung der Promotionsabschlussförderung für Nachwuchswissenschaftlerinnen

• Etablierung der Willkommensgespräche für frischgebackene TU-Eltern, zu denen die Präsidentin mindestens einmal jährlich einlädt

• Umsetzung des Projekts "Still.Bar", Einrichtung weiterer Still-und Fütterplätze